税惠“三箭齐发”服务“四轮驱动”兰州税务激活假日经济“新引擎”
税惠“三箭齐发”服务“四轮驱动”兰州税务激活假日经济“新引擎”
税惠“三箭齐发”服务“四轮驱动”兰州税务激活假日经济“新引擎”看,陇原大地生机勃发活力奔涌(bēnyǒng)
——甘肃深化国企改革(guóqǐgǎigé)推动高质量发展的实践与启示
从陷入巨亏泥潭处在破产边缘,到重返中国500强(qiáng),再到重新(xīn)成为行业具有影响力的上市公司……白银有色集团股份有限公司这个(zhègè)老国企,在浴火重生后续写着新的辉煌。
而这,只是甘肃国企改革发展的(de)一个缩影。作为全国(quánguó)重要的老(lǎo)工业基地,甘肃的现代(xiàndài)工业诞生于(yú)“一五”、成长于“三线建设”时期,并在此后的发展中形成了以重工业为主的产业体系。如何让老国企在市场经济的浪潮中勇立潮头,甘肃的做法是:改革,持续改革,全面深化改革。
2024年9月,习近平总书记在甘肃(gānsù)考察(kǎochá)时指出,“甘肃要积极推进新型工业化,加快传统产业改造升级(shēngjí),做强做优特色优势产业,积极发展(fāzhǎn)战略性新兴产业,因地制宜发展新质生产力,打造全国重要的(de)新能源及(jí)新能源装备制造基地”,强调“要以更大勇气和决心深化改革、扩大开放。积极融入全国统一大市场建设,深化国资国企改革,鼓励和支持非公有制经济发展”。
牢记殷殷嘱托,甘肃省委、省政府始终把深化(shēnhuà)国企(guóqǐ)改革作为增强企业效益效率、推动高质量发展的重要手段,全力(quánlì)推进国企改革三年行动、国企改革深化提升行动,深化国有企业整合重组,优化国有经济布局结构,增强国有企业自主创新能力,持续(chíxù)完善现代企业制度和市场化经营机制,向(xiàng)改革要活力,向创新要动力,向科技要生产力,让国资国企重新(chóngxīn)焕发生机和活力。
连日来,光明日报调研组一行穿梭在陇原(lǒngyuán)大地(dàdì)的厂房车间中,感受国企改革带来的新气象、新动能。
甘肃水务投资集团运管的引洮供水工程渭源县(wèiyuánxiàn)峡城乡受益区。资料图片(túpiàn)
“老树”发新枝 构建现代化(xiàndàihuà)产业体系
走进甘肃德福新(xīn)材料公司铜箔生产车(chē)间,调研组看到,全自动设备高效运转,铜箔如蝉翼般(bān)轻盈下线,智能物流车穿梭不息,将成品送往全国各地。
“你们猜猜这批铜箔的(de)厚度是多少?”企业负责人张涛卖起了关子。“4.5微米,相当于头发丝的1/10,但抗拉强度可达750兆帕(pà)以上。”张涛揭晓了答案,“这种(zhèzhǒng)铜箔是制造(zhìzào)锂离子电池的重要材料,广泛应用于新能源领域。”
这家企业,是白银有色(yǒusè)集团“牵手”民营企业江西九江德福通过混合所有制改革成立的。借助这一合作(hézuò),白银有色集团这棵“老树”,发出电池(diànchí)级高档电解铜箔这一“新枝”,不仅将原料优势转化成了产品优势,还在拓展高端制造业和新能源配套产业方面实现了新突破(tūpò)。
1954年建厂的白银公司,从20世纪90年代开始,由于资源枯竭、设备老化、污染加剧等原因,深陷亏损泥潭。2008年,白银有色集团引进战略投资启动股份制改造,并于2017年登陆A股整体上市,重新(chóngxīn)迈入(màirù)良性发展(fāzhǎn)轨道(guǐdào)。
脱胎换骨后(hòu)的白银有色集团瞄准战略性新兴产业和生产性(shēngchǎnxìng)服务业(fúwùyè)不断发力,攻克新型白银炉、新型焙烧炉、复杂铅锌矿伴生金属综合回收等一批行业领先核心技术,研发出超长冷凝管、超微细电磁线等高科技、高附加值新产品达30多种,近三年生产经营(jīngyíng)屡创新(chuàngxīn)高,在行业的影响力持续增强。
“甘肃的(de)国有资产主要集中在(zài)石油化工、冶金(yějīn)有色、煤炭电力等传统产业和交通、水利基础设施建设领域(lǐngyù)。新兴产业体量小,规模化、集群化程度不够,引领带动作用不强等结构性问题,成为制约全省产业发展的一个重要因素。”甘肃省政府国资委副主任闫志恒分析说。
甘肃科技集团兰州助剂厂库管员在罐区巡检。资料图片(túpiàn)
在推进国资国企改革进程(jìnchéng)中,甘肃改旧育新,推动产业转型发展(fāzhǎn),加快构建现代化产业体系,让一些老牌国企源源不断地发新枝、萌新芽(xīnyá)。
调研组在金川集团(jítuán)镍钴股份有限公司生产车间,见到了传说中的“手撕镍”(超薄纯(chún)镍带材)。现代化的厂房里,只见厚重的镍板经过大型辊轧机反复碾压,就变为超薄纯镍带材,厚度仅有0.05毫米(háomǐ),还(hái)不到A4纸的一半,用手轻轻一撕就能撕破。
多(duō)项技术攻关,多道工序锤炼,厚重的镍板(bǎn)“摇身一变”成为(chéngwéi)“手撕镍”,身价倍增。金川集团这一技术不仅填补了国内空白,而且实现量产,成功销往海外。
如今,在金川集团(jítuán),40%的铜转化为深加工产品,60%的钴用于发展新能源(xīnnéngyuán)电池(diànchí)材料,33%的铂族金属转化为新材料,精深加工产品和生产性服务业产值占比超五成……这得益于金川集团以(yǐ)市场化为导向推动企业转型发展的改革。自2019年以来,企业连续6年进入世界500强(qiáng),发展势头良好。
改革催发“新枝”的(de),并非金川集团、白银有色集团两家。近年来,甘肃推动14户省属(shǔ)国有链主企业围绕26条细分(xìfēn)产业链“强龙头、补链条、聚集群”,初步打造综合能源、冶金有色等2个千亿级产业集群和石化化工(huàgōng)、装备制造(zhìzào)等10个百亿级产业集群。特别是近两年,甘肃省属国有企业战略性新兴产业及特色产业年均(niánjūn)增速保持(bǎochí)在10%以上(yǐshàng),带动工业增加值年均增长15.4%,对全省工业增长贡献率达到46.5%,支撑保障全省经济社会发展“主力军”“压舱石”地位进一步凸显。
金川集团镍都实业公司高精(gāojīng)铜带事业部生产车间(chējiān)。张俊成摄/光明图片
破局引蝶变(yǐndiébiàn) 推进专业化整合重组
初夏时节,西北首个国家级(guójiājí)新区(xīnqū)——兰州新区内,各企业正开足马力生产。
在(zài)兰州助剂厂,调研组看到,落成的一期项目满负荷生产,60多个品种的产品(chǎnpǐn)供不应求;二期项目正在火热建设(jiànshè)中,计划年底建成投产。
从一个名不见经传的(de)校办工厂(xiàobàngōngchǎng),蝶变成国家专精特新“小巨人”企业,兰州(lánzhōu)助剂厂党委书记、董事长李维柏坦言,这是国有企业改革带来的红利。
兰州助剂厂1966年诞生于西北师范大学校园内,是国内(guónèi)第一家有机(yǒujī)过氧化物专业工厂。2017年,在甘肃推进(tuījìn)国有企业改革的进程中,兰州助剂厂整体并入新组建的甘肃科技集团。
这棵整合7所省级转制院所的“新树(xīnshù)”,如何才能快速成长?甘肃科技集团的回答是:聚焦做专做强,建机制、强研发、拓(tuò)市场。在其支持(zhīchí)下,兰州助剂厂完成了员工持股的混合所有制改造(gǎizào),入驻兰州新区化工园区,驶入了发展快车道。
“企业(qǐyè)人员(rényuán)没有增加,产值增了两倍多!”李维柏说,目前主要产品的市场占有率行业领先。去年企业已经(yǐjīng)启动了上市准备工作,有望今年获得突破。
在改革(gǎigé)进程中,甘肃强化(qiánghuà)横向(xiàng)合并、纵向联合及内部整合,推动国有资本向优势产业、优势企业集中。甘肃省政府国资委企业改革处处长孙岩辉介绍,全省近年来完成15组(zǔ)38户企业战略性重组和(hé)专业化整合,将相关省直部门和单位监管的58户企业3100多亿元经营性国有资产注入文化旅游、装备制造、数据信息、中医中药等产业和基础设施(jīchǔshèshī)等领域,实现了专业化整合重组和国有资产集中统一监管,有效增强国有企业核心功能(gōngnéng)。
在新组建的(de)甘肃省水务投资集团有限公司,调研组(diàoyánzǔ)也发现了同样的蝶变故事。企业甩掉了历史包袱,正以昂扬的姿态迈上新征程。
长期以来,受水利工程建设期长、资金投入大(dà)以及水价倒挂等因素影响,水务(shuǐwù)企业经营亏损严重,发展受阻。为破解这一难题(nántí),2023年11月,甘肃对原(duìyuán)水务投资公司和水利水电工程局公司整体重组,成立新的甘肃水务投资集团,大力支持其化解历史债务,推动其坚定不移走上(zǒushàng)市场化改革之路。
改革率先(shuàixiān)从(cóng)管理体制(guǎnlǐtǐzhì)上发力,原有的25户供水企业被整合成4个区域公司,内设机构减少33%,3000名员工(yuángōng)竞聘上岗,全集团建立“一企一策”“一岗一薪”的目标考核和薪酬激励机制,全员劳动生产率提高25%。
短短一年(yīnián)时间,企业完成实质性整合融合(rónghé)阶段任务,在优化水资源配置、提升供水(gōngshuǐ)保障能力、补齐水利基础设施等(děng)方面捷报频传。“去年,我们实现营业收入总额50.3亿元,同比(tóngbǐ)增长23.86%,同比减亏8200万元,如期实现资金平衡目标。”甘肃水务投资集团党委副书记、工会主席邓蔚信心满满。
以整合重组为契机,甘肃深入推进国有企业体制机制改革。企业通过合并同类业务、压缩管理层级(jí)、市场化出清等方式(fāngshì),优化组织体系和内部资源配置,提升(tíshēng)管理效能,541户省属亏损子企业实现扭亏为盈,国有企业的(de)活力效率显著提升。
调研组注意到,在甘肃(gānsù)国有企业,“管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减”成为常态(chángtài)。
甘肃省政府国资委(guózīwěi)以深化劳动、人事、分配“三项制度”为抓手,推动国有企业(guóyǒuqǐyè)建立灵活高效的市场化经营机制。目前,省属(shěngshǔ)企业超过80%的管理人员通过竞争上岗,末等(děng)调整和不胜任退出在省市国有企业集团实现全覆盖,“揭榜挂帅”“赛场选马(xuǎnmǎ)”等竞争机制正逐步推行开来。
科创添动能 提升核心竞争力(jìngzhēnglì)
走进兰石集团兰石重装炼化公司专业制造焊接(hànjiē)一车间(chējiān),焊花四溅,一台台焊接机器人正挥舞手臂,分别在一个个直径约50厘米的弯管内进行内壁堆焊(duīhàn)作业。
“这个(gè)弯管焊接,需要15公斤镍基合金焊丝。三层焊下来,要连续不间断工作20个小时,如果像以前一样靠人工焊,很难做到。”车间主任吴楷(wúkǎi)戴(dài)着护目镜一边检查焊缝,一边介绍,现在通过(tōngguò)数字化改造,一个人可以轻松照看五六台焊机(hànjī),既提高了生产效率,又保证了产品质量。
“是科技(kējì)创新,让兰石集团这棵‘大树(dàshù)’在激烈的(de)市场竞争中深扎根。近三年我们实现了(le)136项(xiàng)科技成果转化,订单超36亿元。”在企业展厅里,兰石集团有限公司总经理王(wáng)志民细数近年来科技创新的成果:兰石集团研发制造出N08810和N08120镍基合金高端产品,自主研发的98兆帕、50兆帕高压气态储氢系列容器等,均打破国外垄断、达到国际先进水平。
在甘肃电投集团新能源集中监控智慧运营中心,调研组(diàoyánzǔ)看到了另一番场景。“瓜州北大桥第四风电场运行正常,未来4小时发电功率可达80%以上。”值班长田云正盯着满屏的数据分析(shùjùfēnxī)研判,与负责绿电(lǜdiàn)现货交易(xiànhuòjiāoyì)的同事沟通信息。
“我们这套系统实现了对甘肃电投(diàntóu)河西7个风场、10个光伏电站的远程控制(kòngzhì)、监测、运维,风机主控系统智能变桨、智能动态风能(fēngnéng)捕获、风向偏差校正实现智能并网控制,机组(jīzǔ)可利用率提升至99.57%。”田云说。
“这一中心的控制‘大脑’在(zài)(zài)哪儿?”调研组好奇地问。田云说:“在‘紫金(zǐjīn)云’。”早在2018年,甘肃电投集团就利用(lìyòng)绿电优势在甘肃金昌动工建设了紫金云大数据产业园。截至(jiézhì)2024年年底,产业园达到5000个机柜服务能力,机柜上架率达到90%,用能100%使用绿电,一个个数据在20毫秒之内传输到黄河(huánghé)上下、大江南北。
繁复的(de)流程、复杂的工艺、严格(yángé)的参数……在白银中天化工有限责任公司的中控室,这一切尽在智能运行系统的“掌握”之中。
“这是我们公司2022年建成投产的年产6000吨电子级氟化锂(fúhuàlǐ)生产项目(xiàngmù),通过智慧生产系统,可以远程实现对(duì)工艺流程、参数调整、生产安全、人员(rényuán)定位、环保跟踪(gēnzōng)等多方面的控制,控制中心与生产车间可以实现实时联动和高效绿色生产。”白银中天化工有限责任公司副总经理董海鹏说。
在(zài)推进国企改革进程中,甘肃完善科技创新机制,强化关键核心技术攻关,落实研发投入视同利润加回、高新技术企业(qǐyè)所得税(suǒdeshuì)优惠等支持政策,大力支持企业向新提质。
近三年来,甘肃省属国有企业研发(yánfā)投入年均增速超过(chāoguò)15%,2024年工业企业研发投入强度达到(dádào)2.9%,带动新产品产值年均增长20%以上,累计建成国家级创新(chuàngxīn)平台29个、创新联合体8个,攻克医用4N5无氧铜制备(zhìbèi)、高温镍基合金制造等44项关键核心技术,填补国内空白、实现国产化替代。
甘肃省(gānsùshěng)政府国资委党委书记、主任吴万华表示,甘肃将坚持(jiānchí)高质量发展,聚焦(jùjiāo)重点领域和关键环节,决战决胜国企改革深化提升行动,全力推动国资国企成为坚决执行重大战略、促进(cùjìn)经济转型升级、深化改革开放、改善民生的坚实力量。
近年来,甘肃省聚焦增强企业核心功能、提升核心竞争力(jìngzhēnglì),推动(tuīdòng)国有企业改革全面(quánmiàn)发力、多点突破(tūpò)、纵深推进,打造了(le)一批标志性改革成果,走出了具有甘肃特色的国有企业改革之路,探索形成了一些可学习借鉴、复制推广的改革经验,也为全面推进国资国企改革提供了启示。
坚持党的(de)领导加强党的建设,是(shì)做强做优做大国有企业的根本保证。国有企业是党领导的国家治理体系(tǐxì)的重要(zhòngyào)组成部分,坚持党的领导加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”,是我国国有企业的独特(dútè)优势(yōushì)。实践证明,在推进国有企业改革中,要坚持党对国有企业的领导不动摇,把(bǎ)党的领导党的建设贯穿到全过程,将党建(dǎngjiàn)工作纳入国企改革发展总体目标,充分发挥国有企业党委把方向、管大局、保落实(luòshí)的作用,确保各项工作沿着正确方向前进,把国资国企力量更好凝聚起来,营造风清气正的良好政治生态,确保党中央决策部署得到坚决落实。
持续推进布局(bùjú)优化和结构调整,是(shì)构建现代化产业体系的(de)内在要求。现代化产业体系是现代化国家的物质技术基础。国有企业是建设现代化产业体系的主力军(zhǔlìjūn),推进国有资本布局优化和结构调整,是有效破解国有企业发展瓶颈、提升发展质量、塑造发展优势的重要抓手。实践证明(shíjiànzhèngmíng),在推进国有企业改革中,必须坚定贯彻新发展理念,始终聚焦主业、坚守实体经济根基,立足特色和实际,坚持(jiānchí)因地制宜,各有侧重地推动传统产业转型升级、加快发展壮大新兴产业、积极布局未来产业,在维护(wéihù)产业链(chǎnyèliàn)供应链安全、夯实(hāngshí)国有经济根基、服务构建新发展格局中,担当更大责任、发挥更大作用。
加快建设中国特色现代企业制度,是做(zuò)强做优做(yōuzuò)大(dà)国有企业的制度优势。中国特色现代企业制度,对社会主义市场经济条件下搞好国有企业治理(zhìlǐ)发挥了重要作用。实践证明,在深化国有企业改革(gǎigé)中,要更深更广深化三项制度改革,全面推行经理层任期制和契约化管理,完善考核奖励和激励约束机制,健全更加精准灵活、规范高效的收入(shōurù)分配机制,建立权责法定(fǎdìng)、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制,不断夯实国有企业的制度根基,把中国特色现代企业制度优势更好转化为治理效能,为做强做优做大国有企业提供(tígōng)坚实的制度保障。
提升(tíshēng)科技创新能力,是(shì)增强国有企业发展活力动力(dònglì)的关键举措。提升科技创新能力,为企业转型升级注入新的活力和动力。实践证明,在深化国有企业改革中,要强化企业科技创新主体地位,构建以企业投入为主、各类资金共同参与的研发投入格局,完善“企业出课题、院所搞攻关,院所研发成果、企业承接转化”协同创新机制,促进创新链产业链(chǎnyèliàn)资金链深度融合,围绕核心(héxīn)技术、原创技术展开(zhǎnkāi)攻关,通过强化创新驱动不断增强国有企业核心功能(gōngnéng)、提升核心竞争力。
(调研组成员:光明日报记者尚杰、王冰雅;甘肃省委政研室(zhèngyánshì)一级调研员王禹皓;甘肃省委党校〔甘肃行政(xíngzhèng)学院(xuéyuàn)〕教授、甘肃中国特色社会主义理论体系研究中心特约研究员范景鹏)
《光明日报》(2025年(nián)05月23日 05版)
来源(láiyuán):光明网-《光明日报》
看,陇原大地生机勃发活力奔涌(bēnyǒng)
——甘肃深化国企改革(guóqǐgǎigé)推动高质量发展的实践与启示
从陷入巨亏泥潭处在破产边缘,到重返中国500强(qiáng),再到重新(xīn)成为行业具有影响力的上市公司……白银有色集团股份有限公司这个(zhègè)老国企,在浴火重生后续写着新的辉煌。
而这,只是甘肃国企改革发展的(de)一个缩影。作为全国(quánguó)重要的老(lǎo)工业基地,甘肃的现代(xiàndài)工业诞生于(yú)“一五”、成长于“三线建设”时期,并在此后的发展中形成了以重工业为主的产业体系。如何让老国企在市场经济的浪潮中勇立潮头,甘肃的做法是:改革,持续改革,全面深化改革。
2024年9月,习近平总书记在甘肃(gānsù)考察(kǎochá)时指出,“甘肃要积极推进新型工业化,加快传统产业改造升级(shēngjí),做强做优特色优势产业,积极发展(fāzhǎn)战略性新兴产业,因地制宜发展新质生产力,打造全国重要的(de)新能源及(jí)新能源装备制造基地”,强调“要以更大勇气和决心深化改革、扩大开放。积极融入全国统一大市场建设,深化国资国企改革,鼓励和支持非公有制经济发展”。
牢记殷殷嘱托,甘肃省委、省政府始终把深化(shēnhuà)国企(guóqǐ)改革作为增强企业效益效率、推动高质量发展的重要手段,全力(quánlì)推进国企改革三年行动、国企改革深化提升行动,深化国有企业整合重组,优化国有经济布局结构,增强国有企业自主创新能力,持续(chíxù)完善现代企业制度和市场化经营机制,向(xiàng)改革要活力,向创新要动力,向科技要生产力,让国资国企重新(chóngxīn)焕发生机和活力。
连日来,光明日报调研组一行穿梭在陇原(lǒngyuán)大地(dàdì)的厂房车间中,感受国企改革带来的新气象、新动能。
甘肃水务投资集团运管的引洮供水工程渭源县(wèiyuánxiàn)峡城乡受益区。资料图片(túpiàn)
“老树”发新枝 构建现代化(xiàndàihuà)产业体系
走进甘肃德福新(xīn)材料公司铜箔生产车(chē)间,调研组看到,全自动设备高效运转,铜箔如蝉翼般(bān)轻盈下线,智能物流车穿梭不息,将成品送往全国各地。
“你们猜猜这批铜箔的(de)厚度是多少?”企业负责人张涛卖起了关子。“4.5微米,相当于头发丝的1/10,但抗拉强度可达750兆帕(pà)以上。”张涛揭晓了答案,“这种(zhèzhǒng)铜箔是制造(zhìzào)锂离子电池的重要材料,广泛应用于新能源领域。”
这家企业,是白银有色(yǒusè)集团“牵手”民营企业江西九江德福通过混合所有制改革成立的。借助这一合作(hézuò),白银有色集团这棵“老树”,发出电池(diànchí)级高档电解铜箔这一“新枝”,不仅将原料优势转化成了产品优势,还在拓展高端制造业和新能源配套产业方面实现了新突破(tūpò)。
1954年建厂的白银公司,从20世纪90年代开始,由于资源枯竭、设备老化、污染加剧等原因,深陷亏损泥潭。2008年,白银有色集团引进战略投资启动股份制改造,并于2017年登陆A股整体上市,重新(chóngxīn)迈入(màirù)良性发展(fāzhǎn)轨道(guǐdào)。
脱胎换骨后(hòu)的白银有色集团瞄准战略性新兴产业和生产性(shēngchǎnxìng)服务业(fúwùyè)不断发力,攻克新型白银炉、新型焙烧炉、复杂铅锌矿伴生金属综合回收等一批行业领先核心技术,研发出超长冷凝管、超微细电磁线等高科技、高附加值新产品达30多种,近三年生产经营(jīngyíng)屡创新(chuàngxīn)高,在行业的影响力持续增强。
“甘肃的(de)国有资产主要集中在(zài)石油化工、冶金(yějīn)有色、煤炭电力等传统产业和交通、水利基础设施建设领域(lǐngyù)。新兴产业体量小,规模化、集群化程度不够,引领带动作用不强等结构性问题,成为制约全省产业发展的一个重要因素。”甘肃省政府国资委副主任闫志恒分析说。
甘肃科技集团兰州助剂厂库管员在罐区巡检。资料图片(túpiàn)
在推进国资国企改革进程(jìnchéng)中,甘肃改旧育新,推动产业转型发展(fāzhǎn),加快构建现代化产业体系,让一些老牌国企源源不断地发新枝、萌新芽(xīnyá)。
调研组在金川集团(jítuán)镍钴股份有限公司生产车间,见到了传说中的“手撕镍”(超薄纯(chún)镍带材)。现代化的厂房里,只见厚重的镍板经过大型辊轧机反复碾压,就变为超薄纯镍带材,厚度仅有0.05毫米(háomǐ),还(hái)不到A4纸的一半,用手轻轻一撕就能撕破。
多(duō)项技术攻关,多道工序锤炼,厚重的镍板(bǎn)“摇身一变”成为(chéngwéi)“手撕镍”,身价倍增。金川集团这一技术不仅填补了国内空白,而且实现量产,成功销往海外。
如今,在金川集团(jítuán),40%的铜转化为深加工产品,60%的钴用于发展新能源(xīnnéngyuán)电池(diànchí)材料,33%的铂族金属转化为新材料,精深加工产品和生产性服务业产值占比超五成……这得益于金川集团以(yǐ)市场化为导向推动企业转型发展的改革。自2019年以来,企业连续6年进入世界500强(qiáng),发展势头良好。
改革催发“新枝”的(de),并非金川集团、白银有色集团两家。近年来,甘肃推动14户省属(shǔ)国有链主企业围绕26条细分(xìfēn)产业链“强龙头、补链条、聚集群”,初步打造综合能源、冶金有色等2个千亿级产业集群和石化化工(huàgōng)、装备制造(zhìzào)等10个百亿级产业集群。特别是近两年,甘肃省属国有企业战略性新兴产业及特色产业年均(niánjūn)增速保持(bǎochí)在10%以上(yǐshàng),带动工业增加值年均增长15.4%,对全省工业增长贡献率达到46.5%,支撑保障全省经济社会发展“主力军”“压舱石”地位进一步凸显。
金川集团镍都实业公司高精(gāojīng)铜带事业部生产车间(chējiān)。张俊成摄/光明图片
破局引蝶变(yǐndiébiàn) 推进专业化整合重组
初夏时节,西北首个国家级(guójiājí)新区(xīnqū)——兰州新区内,各企业正开足马力生产。
在(zài)兰州助剂厂,调研组看到,落成的一期项目满负荷生产,60多个品种的产品(chǎnpǐn)供不应求;二期项目正在火热建设(jiànshè)中,计划年底建成投产。
从一个名不见经传的(de)校办工厂(xiàobàngōngchǎng),蝶变成国家专精特新“小巨人”企业,兰州(lánzhōu)助剂厂党委书记、董事长李维柏坦言,这是国有企业改革带来的红利。
兰州助剂厂1966年诞生于西北师范大学校园内,是国内(guónèi)第一家有机(yǒujī)过氧化物专业工厂。2017年,在甘肃推进(tuījìn)国有企业改革的进程中,兰州助剂厂整体并入新组建的甘肃科技集团。
这棵整合7所省级转制院所的“新树(xīnshù)”,如何才能快速成长?甘肃科技集团的回答是:聚焦做专做强,建机制、强研发、拓(tuò)市场。在其支持(zhīchí)下,兰州助剂厂完成了员工持股的混合所有制改造(gǎizào),入驻兰州新区化工园区,驶入了发展快车道。
“企业(qǐyè)人员(rényuán)没有增加,产值增了两倍多!”李维柏说,目前主要产品的市场占有率行业领先。去年企业已经(yǐjīng)启动了上市准备工作,有望今年获得突破。
在改革(gǎigé)进程中,甘肃强化(qiánghuà)横向(xiàng)合并、纵向联合及内部整合,推动国有资本向优势产业、优势企业集中。甘肃省政府国资委企业改革处处长孙岩辉介绍,全省近年来完成15组(zǔ)38户企业战略性重组和(hé)专业化整合,将相关省直部门和单位监管的58户企业3100多亿元经营性国有资产注入文化旅游、装备制造、数据信息、中医中药等产业和基础设施(jīchǔshèshī)等领域,实现了专业化整合重组和国有资产集中统一监管,有效增强国有企业核心功能(gōngnéng)。
在新组建的(de)甘肃省水务投资集团有限公司,调研组(diàoyánzǔ)也发现了同样的蝶变故事。企业甩掉了历史包袱,正以昂扬的姿态迈上新征程。
长期以来,受水利工程建设期长、资金投入大(dà)以及水价倒挂等因素影响,水务(shuǐwù)企业经营亏损严重,发展受阻。为破解这一难题(nántí),2023年11月,甘肃对原(duìyuán)水务投资公司和水利水电工程局公司整体重组,成立新的甘肃水务投资集团,大力支持其化解历史债务,推动其坚定不移走上(zǒushàng)市场化改革之路。
改革率先(shuàixiān)从(cóng)管理体制(guǎnlǐtǐzhì)上发力,原有的25户供水企业被整合成4个区域公司,内设机构减少33%,3000名员工(yuángōng)竞聘上岗,全集团建立“一企一策”“一岗一薪”的目标考核和薪酬激励机制,全员劳动生产率提高25%。
短短一年(yīnián)时间,企业完成实质性整合融合(rónghé)阶段任务,在优化水资源配置、提升供水(gōngshuǐ)保障能力、补齐水利基础设施等(děng)方面捷报频传。“去年,我们实现营业收入总额50.3亿元,同比(tóngbǐ)增长23.86%,同比减亏8200万元,如期实现资金平衡目标。”甘肃水务投资集团党委副书记、工会主席邓蔚信心满满。
以整合重组为契机,甘肃深入推进国有企业体制机制改革。企业通过合并同类业务、压缩管理层级(jí)、市场化出清等方式(fāngshì),优化组织体系和内部资源配置,提升(tíshēng)管理效能,541户省属亏损子企业实现扭亏为盈,国有企业的(de)活力效率显著提升。
调研组注意到,在甘肃(gānsù)国有企业,“管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减”成为常态(chángtài)。
甘肃省政府国资委(guózīwěi)以深化劳动、人事、分配“三项制度”为抓手,推动国有企业(guóyǒuqǐyè)建立灵活高效的市场化经营机制。目前,省属(shěngshǔ)企业超过80%的管理人员通过竞争上岗,末等(děng)调整和不胜任退出在省市国有企业集团实现全覆盖,“揭榜挂帅”“赛场选马(xuǎnmǎ)”等竞争机制正逐步推行开来。
科创添动能 提升核心竞争力(jìngzhēnglì)
走进兰石集团兰石重装炼化公司专业制造焊接(hànjiē)一车间(chējiān),焊花四溅,一台台焊接机器人正挥舞手臂,分别在一个个直径约50厘米的弯管内进行内壁堆焊(duīhàn)作业。
“这个(gè)弯管焊接,需要15公斤镍基合金焊丝。三层焊下来,要连续不间断工作20个小时,如果像以前一样靠人工焊,很难做到。”车间主任吴楷(wúkǎi)戴(dài)着护目镜一边检查焊缝,一边介绍,现在通过(tōngguò)数字化改造,一个人可以轻松照看五六台焊机(hànjī),既提高了生产效率,又保证了产品质量。
“是科技(kējì)创新,让兰石集团这棵‘大树(dàshù)’在激烈的(de)市场竞争中深扎根。近三年我们实现了(le)136项(xiàng)科技成果转化,订单超36亿元。”在企业展厅里,兰石集团有限公司总经理王(wáng)志民细数近年来科技创新的成果:兰石集团研发制造出N08810和N08120镍基合金高端产品,自主研发的98兆帕、50兆帕高压气态储氢系列容器等,均打破国外垄断、达到国际先进水平。
在甘肃电投集团新能源集中监控智慧运营中心,调研组(diàoyánzǔ)看到了另一番场景。“瓜州北大桥第四风电场运行正常,未来4小时发电功率可达80%以上。”值班长田云正盯着满屏的数据分析(shùjùfēnxī)研判,与负责绿电(lǜdiàn)现货交易(xiànhuòjiāoyì)的同事沟通信息。
“我们这套系统实现了对甘肃电投(diàntóu)河西7个风场、10个光伏电站的远程控制(kòngzhì)、监测、运维,风机主控系统智能变桨、智能动态风能(fēngnéng)捕获、风向偏差校正实现智能并网控制,机组(jīzǔ)可利用率提升至99.57%。”田云说。
“这一中心的控制‘大脑’在(zài)(zài)哪儿?”调研组好奇地问。田云说:“在‘紫金(zǐjīn)云’。”早在2018年,甘肃电投集团就利用(lìyòng)绿电优势在甘肃金昌动工建设了紫金云大数据产业园。截至(jiézhì)2024年年底,产业园达到5000个机柜服务能力,机柜上架率达到90%,用能100%使用绿电,一个个数据在20毫秒之内传输到黄河(huánghé)上下、大江南北。
繁复的(de)流程、复杂的工艺、严格(yángé)的参数……在白银中天化工有限责任公司的中控室,这一切尽在智能运行系统的“掌握”之中。
“这是我们公司2022年建成投产的年产6000吨电子级氟化锂(fúhuàlǐ)生产项目(xiàngmù),通过智慧生产系统,可以远程实现对(duì)工艺流程、参数调整、生产安全、人员(rényuán)定位、环保跟踪(gēnzōng)等多方面的控制,控制中心与生产车间可以实现实时联动和高效绿色生产。”白银中天化工有限责任公司副总经理董海鹏说。
在(zài)推进国企改革进程中,甘肃完善科技创新机制,强化关键核心技术攻关,落实研发投入视同利润加回、高新技术企业(qǐyè)所得税(suǒdeshuì)优惠等支持政策,大力支持企业向新提质。
近三年来,甘肃省属国有企业研发(yánfā)投入年均增速超过(chāoguò)15%,2024年工业企业研发投入强度达到(dádào)2.9%,带动新产品产值年均增长20%以上,累计建成国家级创新(chuàngxīn)平台29个、创新联合体8个,攻克医用4N5无氧铜制备(zhìbèi)、高温镍基合金制造等44项关键核心技术,填补国内空白、实现国产化替代。
甘肃省(gānsùshěng)政府国资委党委书记、主任吴万华表示,甘肃将坚持(jiānchí)高质量发展,聚焦(jùjiāo)重点领域和关键环节,决战决胜国企改革深化提升行动,全力推动国资国企成为坚决执行重大战略、促进(cùjìn)经济转型升级、深化改革开放、改善民生的坚实力量。
近年来,甘肃省聚焦增强企业核心功能、提升核心竞争力(jìngzhēnglì),推动(tuīdòng)国有企业改革全面(quánmiàn)发力、多点突破(tūpò)、纵深推进,打造了(le)一批标志性改革成果,走出了具有甘肃特色的国有企业改革之路,探索形成了一些可学习借鉴、复制推广的改革经验,也为全面推进国资国企改革提供了启示。
坚持党的(de)领导加强党的建设,是(shì)做强做优做大国有企业的根本保证。国有企业是党领导的国家治理体系(tǐxì)的重要(zhòngyào)组成部分,坚持党的领导加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”,是我国国有企业的独特(dútè)优势(yōushì)。实践证明,在推进国有企业改革中,要坚持党对国有企业的领导不动摇,把(bǎ)党的领导党的建设贯穿到全过程,将党建(dǎngjiàn)工作纳入国企改革发展总体目标,充分发挥国有企业党委把方向、管大局、保落实(luòshí)的作用,确保各项工作沿着正确方向前进,把国资国企力量更好凝聚起来,营造风清气正的良好政治生态,确保党中央决策部署得到坚决落实。
持续推进布局(bùjú)优化和结构调整,是(shì)构建现代化产业体系的(de)内在要求。现代化产业体系是现代化国家的物质技术基础。国有企业是建设现代化产业体系的主力军(zhǔlìjūn),推进国有资本布局优化和结构调整,是有效破解国有企业发展瓶颈、提升发展质量、塑造发展优势的重要抓手。实践证明(shíjiànzhèngmíng),在推进国有企业改革中,必须坚定贯彻新发展理念,始终聚焦主业、坚守实体经济根基,立足特色和实际,坚持(jiānchí)因地制宜,各有侧重地推动传统产业转型升级、加快发展壮大新兴产业、积极布局未来产业,在维护(wéihù)产业链(chǎnyèliàn)供应链安全、夯实(hāngshí)国有经济根基、服务构建新发展格局中,担当更大责任、发挥更大作用。
加快建设中国特色现代企业制度,是做(zuò)强做优做(yōuzuò)大(dà)国有企业的制度优势。中国特色现代企业制度,对社会主义市场经济条件下搞好国有企业治理(zhìlǐ)发挥了重要作用。实践证明,在深化国有企业改革(gǎigé)中,要更深更广深化三项制度改革,全面推行经理层任期制和契约化管理,完善考核奖励和激励约束机制,健全更加精准灵活、规范高效的收入(shōurù)分配机制,建立权责法定(fǎdìng)、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制,不断夯实国有企业的制度根基,把中国特色现代企业制度优势更好转化为治理效能,为做强做优做大国有企业提供(tígōng)坚实的制度保障。
提升(tíshēng)科技创新能力,是(shì)增强国有企业发展活力动力(dònglì)的关键举措。提升科技创新能力,为企业转型升级注入新的活力和动力。实践证明,在深化国有企业改革中,要强化企业科技创新主体地位,构建以企业投入为主、各类资金共同参与的研发投入格局,完善“企业出课题、院所搞攻关,院所研发成果、企业承接转化”协同创新机制,促进创新链产业链(chǎnyèliàn)资金链深度融合,围绕核心(héxīn)技术、原创技术展开(zhǎnkāi)攻关,通过强化创新驱动不断增强国有企业核心功能(gōngnéng)、提升核心竞争力。
(调研组成员:光明日报记者尚杰、王冰雅;甘肃省委政研室(zhèngyánshì)一级调研员王禹皓;甘肃省委党校〔甘肃行政(xíngzhèng)学院(xuéyuàn)〕教授、甘肃中国特色社会主义理论体系研究中心特约研究员范景鹏)
《光明日报》(2025年(nián)05月23日 05版)
来源(láiyuán):光明网-《光明日报》




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